一目均衡表の時間論、波動論、水準論、対等数値で株価チャートを読み解く（１）
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現在、イベントをエッジとしたトレードからの展開としてチャートリーディングに取り組んでいる。 長らく厳格な検証結果から導かれた優位性にベットするトレードスタイルだったため チャートを眺めるだけでも新鮮な気分になる。 テクニ […]
月別: 2014年6月
労働市場のレジームを感知しスイッチする：現代の労働者のあるべき立ち回り方（５）
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「自らの思考でレバレッジがかかる業務フローの構築」 今回の立ち回りにおいて最も意識したポイントだ。 最悪なのは労働集約型のパーツとして業務に組み込まれること。 会社組織は属人的な能力を嫌い、可能な限り人材を代替可能なコモ […]
労働市場のレジームを感知しスイッチする：現代の労働者のあるべき立ち回り方（４）
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ビジネスの本質をつかめば、KPI向上のための方向性も定まるため、提案資料に盛り込む要素はすべて決まる。 このときだけは集中して資料を作り込み、所属プロジェクトのプロデューサーに概要を説明する。 了承を得た後、約50人のプ […]
東証一部指定（昇格）銘柄のTOPIX組入：3082きちり、7856萩原工業、7727オーバル
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本日は東証一部指定銘柄のTOPIX組入れの前日。 復習もかねてこのイベントを振り返ってみる。 今月の対象は下記3銘柄。 ・3082きちり ・7856萩原工業 ・7727オーバル まず一部指定発表のタイミングで、スクールで […]
労働市場のレジームを感知しスイッチする：現代の労働者のあるべき立ち回り方（３）
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ゲーム制作の知識ゼロで転職して真っ先に取り組んだのは、部署内の状況観察と、このビジネスの本質を捉えることだった。 状況観察は、自分の固有性を活かした仕事を創出するため。 優秀な彼らと、95点、96点のレベルでしのぎを削っ […]